提前退休政策(事业编制人员提前退休政策)

提早退休的条件 以下2种情况可以提前退休:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工人,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的;男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,由医院(劳动局指定的医院)证明并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力者。另外还有一种提前退休,但会影响退休金:因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休(职): (1)经市劳动保障

提早退休的条件

以下2种情况可以提前退休:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工人,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的;男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,由医院(劳动局指定的医院)证明并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力者。另外还有一种提前退休,但会影响退休金:因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休(职): (1)经市劳动保障部门鉴定为完全丧失劳动能力。 (2)缴费年限(含视同缴费年限)满15年,且在职期间按规定足额缴纳养老保险费; (3)男年满50周岁,女年满45周岁可办理退休;男未满50周岁、女未满45周岁,经本人申请可办理退职。 其退休(职)金按其距法定退休年龄(男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁)每提前一年扣减2%,提前时间不满一年的不扣减。病退人员达到正常退休年龄后,基本养老金不再重新计算。建议你办理内退手续,这样在今后的退休工资上不吃亏。

关于天津市2009年6月1日新出台的特殊工种提前退休新规定,本人条件是否符合要求?可以办理特岗提前退

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