用人单位如何为劳动者个人建立职业健康监护档案？ 用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照有关规 定妥善保存。职业健康监护档案包括下列内容： (1) 劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等 情况。 (2) 劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史。 (3) 历次职业健康检查结果及处理情况。 (4) 职业病诊疗资料。 (5) 需要存入
用人单位如何为劳动者个人建立职业健康监护档案？
用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照有关规 定妥善保存。职业健康监护档案包括下列内容：
(1) 劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等 情况。
(2) 劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史。
(3) 历次职业健康检查结果及处理情况。
(4) 职业病诊疗资料。
(5) 需要存入职业健康监护档案的其他有关资料。
安全生产行政执法人员、劳动者或者其近亲属、劳动者委托的代理 人有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案。
劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件， 用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
尘肺病病人职业健康监护档案包括哪些内容？尘肺病病人职业健康监护档
尘肺病病人职业健康监护档案应包括以下主要内容：(1) 矿尘监测档案煤矿企业对作业场所矿尘实际监测的时间、地点及结果。(2) 防尘措施档案煤矿企业对作业场所矿尘实际采取的降尘、防尘措施。(3) 个人职业健康检查档案接尘工人的职业史、既住史、矿尘接触史、职业健康检查时间、结果及处理情况、尘肺病诊断、治疗和疗养等资料。
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