IT之家 2 月 18 日消息，据《科创板日报》讯，有微信方面的知情人士透露，微信事业群正在试运行1065工作制，即早上 10 点上班，晚上 6 点下班，一周工作五天，该工作制从年后开始。该人士还透露，其所在部门其实以前也是这个作息，不要求强制加班，这次是强制要求下班，所以是比之前更宽松。IT之家了解到，腾讯包括六大事业群，其中 WXG（Weixin Group，微信事业群）是一个相对独立的事业群
IT之家 2 月 18 日消息，据《科创板日报》讯，有微信方面的知情人士透露，微信事业群正在试运行“1065”工作制，即早上 10 点上班，晚上 6 点下班，一周工作五天，该工作制从年后开始。
该人士还透露，其所在部门其实以前也是这个作息，不要求强制加班，“这次是强制要求下班，所以是比之前更宽松”。
IT之家了解到，腾讯包括六大事业群，其中 WXG（Weixin Group，微信事业群）是一个相对独立的事业群，可能后续腾讯其他几个事业群也会进行类似的变动。
去年 6 月，腾讯旗下光子工作室要求员工保持有规律的健康作息，发布了一个加班管理及指标，该工作室严格限制了上下班时间，除周三 18：00 下班外，其余时间必须在 21:00 之前下班，同时周末全面双休，节假日休假严格按照国家法定节假日安排休假。该机制于 2021 年 6 月 14 日开始实行。
对此，腾讯员工表示：不能否认任何改善性的尝试，“965”也不可能一步到位，如果真能贯彻执行下去，或许能改善越来越卷的风气，就怕难以落实。
事实上，2021 年以来，包括字节跳动、vivo 等大厂相继表态，纷纷宣布取消 996、大小周制度。员工按需加班，公司按照相关规定向员工支付加班工资。虽然有部分员工抱怨少拿了报酬，但也有部分员工愿意接受。
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